Je vais faire ici un petit recapitulatif de ce qui a ete fait, mentionne, dicute ou decide lors du draft de la LHMTL qui a eu lieu samedi passe.
Alors je vais commencer par les prix de presences qui ont etes decernes aux DGs presents pour les remercier de leur implication au sein de la LHMTL. Au total 5 prix ont etes tires au sort a la fin de la soiree et ca a permis a certains DGs de rafler des prix interessants. Voici les gagnants dans l'ordre.
1 - St-Louis : Une diminution de salaire de 25% a n'importe quel joueur de sa formation et ce pour la duree totale du contrat du joueur en question.
2 - Tampa Bay : Un rerate NHL supplementaire.
3 - New York Rangers : 5M$ de current funds.
4 - Anaheim : Un rerate LHMTL supplementaire.
5 - Montreal : Une creation de prospect supplementaire ( la demande doit etre soumise en meme temps que les choix de 4ieme ronde de cette annee, mais MTL4 (2010) a prioritee. Le prospect peut-etre cree avec une seule partie de disputee dans la NHL. )
Ensuite je vais enchainer avec les differents sujets qui ont etes abordes lors de la periode d'echange prevue a cet effet.
Premierement l'annonce officielle faite par le comite concernant une expension de la LHMTL l'an prochain en vue de ramener Toronto et Minnesota dans les rangs de la LHMTL. C'est en effet une decision qui a ete prise suite a plusieurs demandes faites par des DGs qui sont interesses a joindre la LHMTL la liste d'attente qui s'allonge et la stabilitee au sein du personnel de DGs nous pousse a y aller d'une ligue a 30 equipes. Pour les protections lors de l'expension, les regles seront vraisemblablement les memes que lors de la derniere expension, mais un post complet devrait suivre sous peu a cet effet. Ca va donner a tout le monde une saison complete pour s'y preparer.
Deuxiemement le fait qu'on veuille faire une expension n'exclut en aucun cas une deuxieme dissolution possible, pour des equipes qui seraient en difficultee financiere ou simplement dans l'impossibilitee d'etre remise sur pied dans un delais considere raisonnable. Alors il est de mise de quand meme veiller a bien gerer votre organisation, car le comite a a l'oeil certaines equipes considerees plus en difficultee, a l'exception de Collin qu'on ne peut congedier etant donne qu'il est celui qui effectue les simulations.
Un autre point qui a ete apporte fut celui du fait que dorenavant chaque formation qui sera en periode de transition suite au depart d'un DG se verra remaniee de maniere a etre potentiellement interessante pour le futur DG entrant. Donc le comite pourra reinjecter de l'argent dans les finances de l'equipe, reduire des salaires demesures sans toutefois creer trop d'economies, ou par exemple reduire des durees de contrats. Ce qui aura pour but d'eviter au nouveau DG d'avoir a assumer toutes les erreurs effectuees par son predecessuer, et par consequent risquer d'avoir un roulement de personnel eleve dans une formation, par manque d'interet des DGs mis en place.
Nous avons aussi eu la demande de certains DGs par rapport aux premieres transactions effectuees par les nouveaux DGs. Certains nous mentionnaient qu'il serait bien de laisser quelques jours passer avant de permettre a un nouveau DG d'effectuer une transaction question de lui donner le temps d'analyser la ligue et connaitre ses options. Le principe de base n'est pas fou, mais on croit que ca ne fait que reporter les dommages a une date ulterieure. Alors la mesure qui sera prise pour cette saison si la situation se presente, sera la suivante : Le premier echange effectue par un nouveau DG arrivant dans la LHMTL sera soumis a une analyse plus poussee et le comite sera plus strict sur l'approbation de ce fameur premier trade question que le nouveau venu ne se fasse pas depouiller par le premier requin venu ( rien de personnel Charles
)
Ensuite on nous a mentionne le fait que les salaires etaient a la hausse de maniere general a travers la ligue, et que plusieurs joueurs se retrouvaient dans une tranche d'overall similaire. Quelques reglements sont en cours de negociation pour tenter de remedier a ce probleme de la maniere la moins drastique possible, question de ne pas affecter du jour au lendemain des formations avec un plan de match etabli, par contre c'est sur que des mesures seront prises des cette saison en vue de corriger le tir pour les saisons a venir.
Le sujet qui mentionnait le fait que la LHMTL manquerait de joueurs de releve d'ici quelques annees si les choix de ronde du draft n'etaient pas crees a aussi ete debatu et la conclusion est la suivante. Plutot que de creer systematiquement tous les joueurs eligibles au draft et risquer de voir des parfaits inconnus se glisser parmi les pointeurs de la LHMTL, toujours dans le but vise de se rapprocher de la NHL en realisme, nous creeront que les joueurs ayant disputes au moins 1 partie NHL lors des drafts et les creations de prospects sont au nombre de 3 par equipes lors du calendrier regulier, mais ces joueurs se doivent d'avoir disputes au moins 25 parties NHL pour etre eligibles a la creation complete avec des statistiques, sinon ils seront simplement ajoutes a votre banque de prospects. Tout ca bien sur sans compter les choix de 4ieme ronde qui constituent une creation de prospect supplementaire, alors comme on cree les joueurs evoluant dans la NHL, et que les retraites suivent aussi le meme cours que la NHL, on ne devrait pas manquer de joueurs actifs sous peu.
Merci de votre attention, et pour toute question administrative n'hesitez pas a contacter un des membres du comite, ou encore a poser des questions pertinentes, ca nous fait toujours plaisir de vous eclairer.
Stainless
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